按照包头市委组织部的统一安排，1月22日上午，市委组织部考核组一行7人对学院党委班子2015年度工作进行综合考评。考核通过领导班子作年度工作报告、参会人员民主测评、民主评议、个别谈话等环节，对学院领导班子和两位副厅级领导干部2015年度工作进行综合考评。
党委书记敖旭鹏，党委副书记、院长任雁秋，党委副书记、纪委书记姚锡锋，党委委员、副院长张延明、薛富、辛利民，党委委员、监察审计处处长刘青山，党委委员、组织人事处处长陈芳，党委委员、乳品工程学院院长武建新，教务长、教务处处长禹文龙出席。学院副处级以上干部（含内设机构助理）、教学单位院务委员会代表、基层党员干部和群众代表共计158人参会。
考评大会由市委第九考核组组长周志宁主持。他代表考核组从此次考评工作的重要意义、主要内容和考评结果综合运用等方面进行了动员讲话。他强调，市委对学院领导班子和领导干部德、能、勤、绩、廉等方面的工作实绩进行考核，是评价班子、管理干部、推动工作的重要手段，其根本目的是总结经验、查找不足、改进工作、促进发展。希望大家要充分认识此次考核的重要意义，严格按照自治区、包头市的要求和考核安排，以认真严肃的态度高度重视、正确对待。
党委副书记、院长任雁秋代表学院领导班子围绕“三个方面”、“七大亮点”，图文并茂地向大家展示学院2015年工作取得的突出成绩。他强调，2015年，学院围绕中心，扎实推进，提升学校办学实力；用“三严三实”抓好党建，提高学校服务水平；坚持改革创新，打造亮点，突出特色。学院注重育人实效，人才培养水平再上新台阶；坚持以教学为中心，办学保障能力又上新水平；坚持开门办学，合作办学与社会服务跨入新高度；注重文化引领，内涵建设进入新境界；建设包头市电子商务创业园，引领包头电商发展；多方合作，建设人才培训基地，助推包头经济社会增长；建设自治区众创空间示范单位，用创新创业激活办学要素。2016年，学院将以“十三五”发展规划为引领，深化人才培养模式改革，将内涵建设落实到每一个育人环节；以庆祝建校60周年为契机，凝练办学文化，丰富校企合作的形式和内涵，推进产教融合，增强大学生思想政治工作的实践性、实效性，提升学院的文化影响力和文化育人能力；以自治区级示范性高职院校验收为动力，科学管理、规范运行，全面优化学校体制机制，提高教学运行保障能力、服务社会能力、改革创新能力。实现学生、教师和学校的共同成长进步，实现学校与企业的共同发展，实现办人民满意的高职院校的办学宗旨，打造具有社会责任担当、办学特色鲜明的轻工学院。
会上，进行了民主测评和民主评议。会后，进行了个别谈话。
